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Déplacement de Madame Marlène SCHIAPPA au SDIS 72 en faveur du volontariat

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Lancement de la vaccination contre la Covid-19 au SDIS de la Sarthe

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Signature de la convention tripartite relative au secours d’urgence aux personnes en Sarthe

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[#Recrutement]📢 Le SDIS 72 recrute, dès que possible, un(e) Capitaine pour assurer les fonctions de Commandant(e) de la compagnie Sud-Est et de Chef(fe) du centre de secours de Montval-sur-Loir (Groupement territorial Rural EST).🔷 MISSIONS OPÉRATIONNELLES :- Chef de groupe ou chef de colonne - Chef de salle opérationnelle (possible)- Activation salle CODIS- Participation aux grandes épreuves mécaniques🔷 MISSIONS FONCTIONNELLES :▪ Manager et gérer les RH du CIS :- encadrer et animer l'équipe d'encadrement et les équipes opérationnelles (7 SPP, 40 SPV et 1 PATS)- gérer les ressources et animer les équipes pour garantir la continuité de service- conduire et contrôler les procédures administratives (temps de travail …)- promouvoir et favoriser le développement du volontariat- maintenir et faire maintenir les connaissances techniques et professionnelles ainsi que la condition physique durable pour l'accomplissement des missions opérationnelles aux agents du CIS- faire respecter l'hygiène, la sécurité et la qualité de vie au service dans le centre- faire appliquer les différents règlements du centre et du Corps départemental- décliner et mettre en œuvre les notes de services et les directives départementales- assurer le dialogue social de proximité▪ Garantir la réponse opérationnelle adaptée du CIS :- respecter les dispositions du règlement opérationnel - assurer la maintenance préventive des matériels et des infrastructures - assurer l’interface dans le domaine du risque chimique avec le CTD et garantir la continuité opérationnelle de la spécialité- assurer une veille des nouveaux risques du secteur▪ Animer, manager et coordonner l'activité des CIS de la compagnie :- réaliser des visites périodiques de CIS- suivre et contrôler les activités opérationnelles des CIS - suivre et accompagner les chefs de centre dans les activités administratives et de formation des CIS - s’assurer du bon déroulement des formations décentralisées du GFS en lien avec le sous-officier formation compagnie - relayer la politique départementale en faveur du volontariat et notamment la politique de recrutement des SPV - représenter le directeur (réunions inter-services, cérémonies, …)🔷 RÉGIME DE TRAVAIL :- SHR à temps complet- Astreinte chef de groupe ou chef de colonne- Garde chef de salle opérationnelle postée (12 heures) (possible)- Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les sujétions fonctionnelles et opérationnelles- Durée = temps complet🔷 COMPÉTENCES REQUISES :- Chef d’unité RCH et chef de groupe/colonne FDF apprécié- Connaissances des textes réglementaires en lien avec la fonction (règlement intérieur du SDIS et ses annexes, règlement opérationnel, SDACR, notes opérationnelles, …)- Connaissance des dispositions régissant le statut et la carrière des SPP et SPV- Connaissance des dispositions applicables concernant l’hygiène, la sécurité et les conditions de travail- Maitrise des outils informatiques, des logiciels communs et des logiciels métier (ARTEMIS, AGATT, ANTIBIA, FORSYS…)- Capacité d’analyse et de discernement- Sens de l’écoute et du dialogue🔷 PROFIL ET APTITUDES RELATIONNELLES :- Grande loyauté, discrétion, capacité à rendre compte- Sens aigu des valeurs de notre service public- Très grande disponibilité- Curiosité professionnelle, ouverture d’esprit et capacité de remise en cause, résilience- Fédérateur et régulateur - Aptitude à la concertation et au dialogue social🔷 AVANTAGES PROFESSIONNELS ET SOCIAUX :- Emploi ouvrant droit à un logement par nécessité absolue de service- Voiture et téléphone de service - Primes semestrielles- Participation à la prévoyance santé et à la prise en charge partielle de la restauration- Prise en charge de la cotisation CNAS🗓️ Les candidatures (CV et lettre de motivation), avec la référence 2021.02, sont à envoyer avant le 8 février 2021 :Monsieur le Président du Conseil d'AdministrationService Départemental d'Incendie et de Secours de la Sarthe15 Boulevard St MichelCS 9003572190 COULAINES ... En voir plusEn voir moins
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[#DevenirVolontaire]Le vendredi 22 janvier dernier, Madame Marlène SCHIAPPA, Ministre déléguée auprès du Ministre de l’Intérieur, chargée de la Citoyenneté, s’est déplacée à la Direction du SDIS 72 à Coulaines, à l’occasion de la nouvelle campagne nationale de recrutement « Révélez le sapeur-pompier qui est en vous » dans le cadre de la promotion du volontariat, lancée ce mois de janvier par le Ministère de l’Intérieur.Madame la Ministre a procédé à la signature d’une convention nationale sur le volontariat avec le Groupe Orange, afin de faciliter l’engagement des salariés de l’entreprise qui sont également sapeurs-pompiers volontaires.➡ Retrouvez l’article complet sur notre site internet !Préfet de la SartheDépartement de La Sarthe ... En voir plusEn voir moins
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[#Recrutement]📢 Le SDIS 72 recrute, dès que possible, un(e) Capitaine affecté(e) au Groupement opérations pour assurer les fonctions de Chef(fe) de service opérations.🔷 MISSIONS OPÉRATIONNELLES :- Chef de groupe ou chef de colonne - Chef de salle opérationnelle- Chef d’unité RCH et chef de groupe/colonne FDF apprécié- Activation salle CODIS- Participation aux grandes épreuves mécaniques🔷 MISSIONS FONCTIONNELLES :▪Manager le service :- organiser, coordonner et contrôler le fonctionnement du service- organiser et animer les réunions - assurer l’entretien annuel d’évaluation des agents de son service▪Planifier et garantir la réponse opérationnelle :- être force de proposition et garantir la réponse opérationnelle du SDIS dans le respect des orientations définies - participer à l’analyse des risques- préparer, organiser et mettre en œuvre les services de sécurité sur les grandes épreuves mécaniques- garantir la planification des gardes et astreintes de l’EMOD (chef de salle opérationnelle, chef de groupe, chef de colonne) en lien avec les planificateurs- participer à la conception d'ordres d'opérations en relation avec les autres services- mettre à jour la liste annuelle d’aptitude opérationnelle (LAO) en lien avec les CTD- assurer la gestion des mouvements de véhicules opérationnels dans le cadre du maintien de la couverture opérationnelle- assurer l'actualisation des conventions d'assistance interdépartementales et zonale- coordonner l'élaboration des retours d'expérience, assurer leur diffusion et suivre la mise en œuvre des dispositions qui en sont issues- participer autant que de besoin aux enquêtes accidents survenus en service en lien avec la Mission hygiène et sécurité▪Rédiger et contrôler le respect des procédures opérationnelles :- participer à la rédaction et à l’application du SDACR- proposer et mettre à jour le règlement opérationnel- rédiger et proposer des procédures opérationnelles afin d’assurer la mise en œuvre des doctrines nationales (notes de service à caractère opérationnel)- établir les consignes opérationnelles des modules des plans d'organisation des secours nécessitant l'intervention des moyens du SDIS en relation avec le Service prévision des risques- renseigner les tableaux de bords mensuels et les indicateurs nationaux▪Assurer la réponse du service aux sollicitations extérieures, dans le domaine opérationnel :- représenter le DDSIS aux réunions- assurer la transmission d'attestations d'interventions - assurer la facturation des interventions distinctes de l'urgence en relation avec le groupement SAF- renseigner les enquêtes nationales relatives aux agressions de SP, aux PGR…▪Organiser des formations de maintien des acquis des cadres de l’EMOD :- assurer l'organisation de formations de maintien et de perfectionnement des acquis des cadres de la chaîne de commandement en lien avec le Groupement formations sports- participer à l’animation des sessions de formations- concevoir et organiser les exercices tactiques de niveau chef de colonne sur des thématiques spécifiques🔷 RÉGIME DE TRAVAIL :- SHR à temps complet- Astreinte chef de groupe ou chef de colonne- Garde chef de salle opérationnelle postée (12 heures)- Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les sujétions fonctionnelles et opérationnelles🔷 COMPÉTENCES REQUISES :- Connaissances des textes réglementaires en lien avec la fonction (règlements intérieurs du SDIS et du CTA/CODIS, règlement opérationnel, SDACR, notes opérationnelles…)- Technique de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord, outils de prospective)- Maîtrise des outils informatiques et logiciels métier (Artémis, AGATT, BO…)- Capacité d’analyse et de discernement- Sens de l’écoute et du dialogue🔷 APTITUDES RELATIONNELLES :- Grande loyauté, discrétion, capacité à rendre compte- Sens aigu des valeurs de notre service public- Très grande disponibilité- Curiosité professionnelle, ouverture d’esprit et capacité de remise en cause, résilience- Fédérateur et régulateur - Aptitude à la concertation et au dialogue social🔷 AVANTAGES PROFESSIONNELS ET SOCIAUX :- Emploi ouvrant droit à un logement de fonction par nécessité absolue de service- Téléphone de service- Politique dynamique de formation (tronc commun et spécialités notamment RCH et FDF)- Primes semestrielles- Participation à la prévoyance santé et à la prise en charge partielle de la restauration- Prise en charge de la cotisation CNAS🗓️ Les candidatures (CV et lettre de motivation), avec la référence 2021.01, sont à envoyer avant le 9 février 2021 :Monsieur le Président du Conseil d'AdministrationService Départemental d'Incendie et de Secours de la Sarthe15 Boulevard St MichelCS 9003572190 COULAINES ... En voir plusEn voir moins
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